Personal- und Organisationsentwickler*in (40 h)

Ihre Aufgaben

  • Sie gestalten gemeinsam mit uns Personal- und Organisationsentwicklung
  • Sie übernehmen Workshops und Moderationen bei Organisationsentwicklungsprozessen
  • Sie unterstützen uns im Team in der Gestaltung effizienter Organisationsstrukturen
  • Sie bringen Ihre Ideen und Ihre Expertise in diversen Projekten wie Talent Management und Karrierewege ein
  • Sie überarbeiten bestehende Personalentwicklungsinstrumente wie Mitarbeiter*innengespräche
  • Sie designen entlang des Funktionszyklus der Personal- und Organisationsentwicklung neue Tools und Formate

Ihr Angebot an uns

  • Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau, Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalwesen
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse und Affinität in der Arbeit mit Datenbanken (DPW, Sharepoint)
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, großes Engagement, hohe Diversitätskompetenz und Eigeninitiative
  • Freude am Umgang mit Menschen, zielgruppengerechte Kommunikationsfähigkeiten, Hands On-Mentalität

Unser Angebot an Sie

  • Langfristige Anstellung (40 h) in einem spannenden Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeiteinteilung, Gratisparkplatz, Weiterbildungsmöglichkeiten etc.
  • Eine familiäre Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem engagierten und kreativen Team
  • Wir leben das Motto „gemeinsam gestalten – individuell entfalten“ um Fähigkeiten zu fördern.
  • Ein Bruttojahresgehalt das Ihre Qualifikation berücksichtigt: mind. € 40.000.- (auf Basis 40 h)
  • Mehr Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite