Online karriere.coaching

• Kompetenzanalyse und Karriereplanung
• Professionelles Feedback zu eigenen Potentialen und Fähigkeiten und Unterstützung beim Karriereeinstieg

Ziel ist die Förderung der Kompetenzentwicklung

• Erkennen von individuellen beruflichen Motivationsfaktoren
• Feedback zu den eigenen Potenzialen, Stärken und Entwicklungsfeldern
• Vorschläge zur Weiterentwicklung der persönlicher Kompetenzen
• Erkenntnisse des karriere.coaching zur konkreten persönlichen Zielvereinbarung und Definition des eigenen Karriereziels nutzen

Copyright: FH St. Pölten / Raphaela Raggam

Ablauf eines Coachings

Vorbereitung zur persönlichen Kompetenz-IST-Analyse

1. Der Fragebogen zur Selbsteinschätzung wird per E-Mail zugesandt
2. Die Fragenbeantwortung erfolgt online (Zeitaufwand ca. 20 min)
3. Die Auswertung der persönlichen Kompetenzbestimmung erfolgt durch zertifizierte Berater*innen und dient als Basis für das kompetenzorientierte Einzelgespräch
4. Übermittlung der Gesamtauswertung des Fragebogens der Selbsteinschätzung sowie des Zugangslinks für die Videokonferenz mittels Microsoft Teams

Online Einzelgespräch

(1 Arbeitseinheit = 50 min)

1. Kurze Erklärung der Methode, Erwartungsabfrage und Zielklärung
2. Gespräch zur persönlichen Kompetenz-IST-Analyse inkl. Feedback
3. Überprüfung und Auseinandersetzung mit den eigenen Kompetenzen, Stärken und möglichen Entwicklungsfeldern
4. Übergabe eines Abgleichs der persönlichen Kompetenz-IST-Analyse mit dem bereits bestehenden Kompetenz-Profil „Selbstentwicklungskompetenz“
5. Erhalt einer individuellen Kompetenz-Weiterentwicklungseinheit zum Selbststudium

Sonderpreis für Studierende der FH St. Pölten: EUR 138,– (ink. USt)

Termine

Ihre persönlichen Online karriere.coaching-Termine vereinbaren Sie direkt mit unserem Kooperationspartner SPORTICUS GmbH (Oliver Plamoser, M: +43 664 / 310 85 96,  E: office@sporticus.at I: www.sporticus.at).